學校教師及其他所屬人員（不含校長）獎懲裁量基準表 | 大學教師學術專長資料庫

第五條教師在考核年度內，除本辦法另有規定外，應依下列規定辦理： 一、經獎懲抵銷後，尚有一次記一大功者，不得考列前條第一項第三款。

教師之平時考核，應隨時根據具體事實，詳加記錄；其有合於第二項獎懲基準之情形者，應予以獎勵或懲處。 獎勵分記大功、記功、嘉獎；懲處分記大過、記過、申誡；其基準規定 ...

教師之平時考核，應隨時根據具體事實，詳加記錄；其有合於第二項獎懲基準之情形者，應予以獎勵或懲處。 獎勵分記大功、記功、嘉獎；懲處分記大過、記過、申誡；其基準 ...

教師成績考核辦. 法§6.1.3.9 或. 6.1.5.10。 1.左列事項. 若屬同一次. 發包工程，. 不得分案敘. 獎。 2.已列本府. 計畫處列管. 案件者依其. 獎懲規定辦. 理。 2. 各學年度 ...

﹝1﹞ 教師之平時考核，應隨時根據具體事實，詳加記錄；其有合於第二項獎懲基準之情形者，應予以獎勵或懲處。 · ﹝2﹞ 獎勵分記大功、記功、嘉獎；懲處分記大過、記過、申誡 ...

2023年8月1日 — 教師在考核年度內曾記大功、大過之考核列等，. 除本辦法另有規定外，應依下列規定辦理：. 一、經獎懲抵銷後，尚有一次記一大功者，不得. 考列前條第一項第 ...

(七) 全國性競賽、活動訂有獎勵規定者，依其規定辦理。 (八) 下列情形仍應以獎懲建議函報本府教育局核准後，再由各校及幼兒. 園發布敘獎令：. 1. 一大功以上之敘獎。 2 ...

一、桃園市政府（以下簡稱本府）為規範所屬各級學校及幼兒園（以下簡 稱各校）辦理教職員獎懲案件作業，並建立公平、合理之獎懲基準， 以達到即時獎懲之效，特訂定本 ...

依據公立高級中等以下學校教師成績考核辦法第六條第一項第一款之規定辦理。 1.違反法令，情節重大。 2.言行不檢，致損害教育人員聲譽，情節重大。 3.故意 ...